部下が思うように動いてくれない！
部下育成力向上セミナー

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こんなお悩みありませんか？

部下が指示した通りに動いてくれない
パワハラと言われそうで指導できない
部下育成の方法がわからない
経験則でしか指導できない
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部下育成力向上セミナーを通じて
部下育成のステップがわかると
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部下との関係性がよくなりお互いが成長できる！

部下がイキイキ
主体的に動けるようになる！

管理職自身もワクワク！
どんな部下が来ても大丈夫
管理職の役割が楽しくなります！
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こんな方にオススメ

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  • 部下や後輩を育成したいけれど、育成の仕方がわからない
  • 指示した通りに部下が動かずに困っている
  • パワハラと言われそうで部下とどうコミュニケーションをとってよいかわからない
  • チームのパフォーマンスを上げたい
  • 自分のマネジメント力を振り返り、管理職としてもう一段階成長したい
  • 部下に人材育成について教えたいが、自分には経験則しかないので困っている
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このセミナーで得られる効果

  • どんな部下に対しても楽しくコミュニケーションをとれるようになる
  • 部下への指示・指導を思い切ってできるようになる
  • 部下が主体的に動くようになり成長を見守るのが楽しくなる
  • 明るく風通しのよいチーム運営ができるようになる
  • 管理職の仕事にやりがいを感じられるようになる
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開催概要

テーマ
 部下が思うように動いてくれない
中間管理職のための部下育成力向上セミナー
開催形式 オンライン（Zoom）
開催日時
 2024年7月31日（水）19:30～20:45（75分）
2024年8月2日（金）19:30～20:45（75分）
2024年8月3日（土）8:00～9:15（75分）
2024年8月6日（火）21:00～22:15（75分）
2024年8月7日（水）19:00～20:15（75分）
受講料
 期間限定　無料
参加特典
  • 講座の資料（PDF）
  • 部下育成NGチェックリスト
  • オンライン個別相談（30分）※ご希望の方は日程調整の上で後日ご相談いただけます
定員
各回10名
持ち物
ノート・筆記用具（PCなどのメモでも可）
お申し込み方法
当ページの予約ボタンより、お申し込みください
備考
  • 管理職でなくても、後輩指導等でお悩みの方にもご参加いただけます。
  • 開始5分前からご入室いただけます。
  • 参加者と講師で対話しながら進行しますのでお顔出しオンでお話しできる環境で参加してください。
  • プログラムの進行上15分以上遅れてのご参加はご遠慮ください。
  • 当日の売り込み等は一切ありませんので安心してご参加ください。
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部下が思うように動いてくれない
中間管理職のための部下育成力向上セミナーの内容

  • ・現状のお悩みを共有
  • ・部下が育たない原因とは？
  • ・マネジメントセルフチェック
  • ・部下育成の５ステップ
  • ・部下のタイプ別指導法
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
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人間関係を円滑にしながら成果も上げて、
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コミマネ育成プログラム
これまでの体験セミナー参加者の感想

体験セミナー（タイムマネジメント、セルフコーチング等）参加のお客様

W.Sさん 

仕事の見える化や数値化の重要性に気がついた。今の状態が当たり前ではなく、仕事の削減にもトライしたい。気になるとあれもこれもやってしまう。そのメカニズムがわかり、割り切りも必要と思った。

K.Mさん

最近は仕事を書き出すことなく頭の中で考えていました。見える化したことで要らない仕事があると気がつきました。今後は仕事の削減に向けてどう交渉するかに取組みたいです。

A.Mさん

楽しく、そして気づきがたくさんあった。先生のスケジュール管理方法を見せてもらえて参考になった。前の日、週次のスケジュール整理を取り入れてみようと思った。

G.Pさん

自分には長所はないと思っていたけれど、視点を変えると良いところがあるとわかって嬉しかった。

N.Sさん

ポジティブな考え方を失っていましたが、仕事に取り組んでいく上でのヒントをもらいました。

S.Aさん

最近、自己肯定感が低く、自分への自信を失っていましたが、本当はどうしたいのか、何を思っているかを具体化して考え直す、ポジティブな思考にしていただき有難い時間でした。

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サンプル 太郎
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講師プロフィール

コミマネ育成コンサルタント
本間みのり
大学卒業後20年以上金融業界で勤務。会社員時代は人事部門に10年以上在籍し、人事制度や管理職登用試験の開発、採用、教育、女性の活躍支援にも取組んだ。

自身も管理職として約10年間、香港駐在や本社部門の次長等、複数部門で様々な年代や国籍の社員のマネジメントを経験。

2019年 配偶者のベトナム駐在帯同のため退職
日本帰国後は、美腸とベトナム料理の教室ChamChamを開業し、食と健康に関する活動をスタート。料理教室や健康講座を通じて、これまでに600名以上のお客様をサポートしてきた。
ChamCham HP： https://chamcham-smile.com

「職場を辛いから楽しい場所へ変えるお手伝いがしたい」という想いに至り、2023年にモヤモヤ感を抜け出したいリーダー世代のための「コミマネ育成プログラム」をスタートした。

★詳しいプロフィールはこちら
→本間みのりプロフィール

★楽しく働くコツをブログで発信中
→アメーバブログ（毎日更新中）

★コミマネ育成プログラムゼロ期生スタート
→ゼロ期生活動レポート

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